Tre ydelser, defineret efter resultat.
Rekruttering, HR-rådgivning og bemandingsadministration. Vi tager dem hele vejen — fra den første brief til kandidatens faste ansættelse eller erstatning.
Talentopkøb der leverer en 5-dages kortliste.
Køkkenchefer, sous chefer, restaurantchefer, opvaskere og håndværkere placeret i Norge og Danmark. Smart, skalérbar kandidatmatch tilpasset din specifikke brief.
01 · Konsultation
30-minutters samtale
Kortlæg rollens udfald, team, takst og tidsplan. Vi giver et ja/nej samme dag på, om vi har netværket der skal til.
02 · Kortliste
3–4 anonymiserede profiler
Inden for 5 arbejdsdage leverer vi en kortliste. Du vælger, hvem du vil interviewe; vi koordinerer direkte med kandidaten.
03 · Prøveperiode
90 arbejdsdage
Den valgte kandidat starter på prøveperiode. Ugentlig fakturering; du kan afslutte opgaven med 5 arbejdsdages varsel.
04 · Fastansættelse
Uden yderligere gebyr
Hvis matchet bekræftes, kan du ansætte kandidaten direkte. Hvis ikke, præsenterer vi en erstatter inden for 10 arbejdsdage.
Strategisk HR-rådgivning til at effektivisere team og systemer.
Nogle gange er svaret ikke en nyansættelse. Nogle gange handler det om et andet vagtmønster, et tydeligere onboarding-flow eller en lønjustering mod sektor og region. Vi medbringer data og playbooks; du træffer beslutningen.
- Lønbenchmarking pr. sektor og region
- Playbooks til onboarding og retention
- Vagtmønster-gennemgang for hospitality-drift
- Procesdesign for erstatningskandidater
- Compliance-tjek mod norsk arbejdsmiljølov
- Rammeværk for grænseoverskridende rekruttering (NO/DK)
Komplet administration så du kan holde fokus på driften.
Pålidelig bemandingsstøtte — ugentlige timesedler, lønhåndtering, lovpligtig dækning, GDPR-konform databehandling og erstatningskandidater, hvis prøveperioden ikke holder. Samarbeidsavtalen (§ 4.4) giver operatøren et vindue på tre arbejdsdage til stiltiende godkendelse af indsendte timesedler, så kadencen er forudsigelig.
Timeregistrering
Self-service-links til kandidaten
Hver kandidat får et personligt ugentligt link til at indtaste timer. Du godkender eller bestrider inden for tre arbejdsdage (jf. § 4.4 i aftalen); derefter godkendes timesedlen automatisk.
Lønhåndtering
Norsk arbejdsgiverdækning
Kandidaten er ansat hos os i prøveperioden — fuld ansættelseskontrakt, lovpligtig sygeløn, ferieoptjening, yrkesskadeforsikring. Du ser én ugentlig faktura, ingen administration.
Erstatningsklausul
10 arbejdsdage, uden ekstra omkostning
Hvis en kandidat ikke kan fortsætte (sygdom, familieforhold, dårligt match), præsenterer vi en erstatter inden for 10 arbejdsdage. Du står ikke alene med at fylde hullet.
Hvilken passer til din situation?
Fortæl os på én linje, hvilken af de tre ovenfor der er nærmest dit behov. Vi vender tilbage samme dag med, om vi har netværket og en sandsynlig kortlistedato.